地域の暮らしを安心で支える電気工事のプロになろう — 未経験歓迎！
アットホームな我が社で、ともに働きませんか？
私たちの仕事について
庄野電気工事は伊丹・阪神間を中心に、住宅・マンション・スーパーなど多様な現場で電気設備工事を行っています。
丁寧な仕事と安全第一の姿勢で、多くの地域の暮らしを支えてきました。
現在の募集職種はこちら
採用メッセージ
代表取締役 庄野隆二
●会社と社員に対する思い
2026年に60周年を迎えます。創業者の父親から受け継いで代表になって20年になります。
10年前に「お客様第一主義」から「社員とその家族を大事に」と考えるようになりました。
社員も変わり、離職率も少なくなり、社員一丸「One Team」でがんばっています。
受け継いだバトンをしっかり次の世代へバトンタッチしていくのが私の思いです。
●求める人材像
誠実さと責任感を持った方、そしてやる気がある方を求めています。
庄野電気で働く魅力
1. 地域に貢献できる仕事
庄野電気は地域に根付いた電気工事会社として、長年にわたり地域のインフラを支えてきました。
地域とともに発展してきた実績と信頼を大切にしながら、社会に役立つ仕事を通して地域に貢献することができます。
2. やりがいと成長を支える資格取得サポート
電気工事の仕事は専門的な知識と技術が求められます。庄野電気では、電気工事士などの資格取得を会社が全面的にバックアップ。
働きながらスキルを高め、着実に成長できる環境が整っています。
3. 社員同士の距離が近い、温かい職場環境
社員同士の仲が良く、和気あいあいとした雰囲気が庄野電気の特徴です。
家族のような温かさがあり、世代を超えてコミュニケーションが取りやすい風通しの良い職場です。若い世代の社員も活躍しています。
4. 年功序列ではなく実力を評価
庄野電気では、年齢や社歴に関係なく成果や努力を正当に評価します。
結果を出した分だけ評価される制度や手当も充実しており、モチベーション高く働くことができます。
5 充実した福利厚生と柔軟な会社づくり
社員が安心して働けるよう、福利厚生の充実にも力を入れています。
時代や社員の声に合わせて制度を見直し、より働きやすい環境づくりを続けている、これからも成長していく会社です。
職種紹介
営業
主な仕事内容
- 官公庁案件の入札対応
- 既存のお客様への省エネルギー提案
- 電気設備に関する設計業務
- 照明リニューアルの企画・提案
- 補助金制度を活用した提案・情報提供
仕事のやりがい
- お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、期待以上の提案ができたときの達成感
- 電気設備などのインフラに関するお困りごとに寄り添い、課題解決に貢献できること
求める人物像
- 責任感を持って仕事に取り組める方
- 謙虚な姿勢で学び続けられる方
- 約束やルールを大切にできる方
- お客様や周囲に親身に向き合える方
庄野電気で働く人たち
工務部：レーク・アンカーン
どんな仕事をしていますか？
工務部の電気工事士として働いています。
庄野電気はどんな会社ですか？
庄野電気はプロフェッショナルで、社員と社員の家族を大事にしてくれる会社です。
大変なことややりがいは？
電気の知識が広く、日本語がまだうまく話せないことが大変です。
緊急のトラブルを先輩と一緒に解決することがやりがいです。
目標は？
「電気工事のことなら任せてください」と自信を持って言えるようになりたい。
就職活動中の皆さまへ
庄野電気はプロフェッショナルで、社員と社員の家族を大事にしてくれます。
電気工事士になる夢を持っている方、素晴らしい働きやすい環境で挑戦できる会社です。
採用の流れ
Webまたはお電話でご応募ください。
当社の採用は、特別な経験や資格がなくてもご応募いただけます。まずは「話を聞いてみたい」という気持ちだけでもOKです。
★Web応募フォームから24時間受付。
★お電話でのご応募も可能です。
応募内容を確認後、担当者よりご連絡いたします。
※在職中の方もご安心ください。応募の秘密は厳守いたします。
ご応募内容をもとに選考を行います。
ご入力いただいた内容（履歴書・職務経歴など）をもとに、これまでのご経験や志望動機を確認させていただきます。
★経験・未経験は問いません。
★人柄や意欲を重視した選考です。
通常、数日以内に結果をご連絡いたします。
※書類だけで判断するのではなく、できるだけ多くの方とお会いしたいと考えています。
リラックスしてお越しください。
面接は堅苦しいものではなく、お互いを知るための「お話の場」だと考えています。
★仕事内容や会社の雰囲気を詳しくご説明します。
★不安なこと、気になることは何でも聞いてください。
★服装はスーツでなくても構いません。
面接では、
・なぜ応募してくれたのか
・どんな働き方をしたいか
などを中心にお話しします。
※選考は二次面接まで実施いたします。
※職場見学も可能です。実際の雰囲気を見てから判断していただけます。
合否に関わらず必ずご連絡します。
★面接後、数日以内にお電話またはメールにて結果をご連絡いたします。
★採用の場合：入社日や条件の最終確認を行います。
★不採用の場合も必ずご連絡します。
ご縁がありましたら、ぜひ一緒に庄野電気工事で働きましょう。
庄野電気工事では、
「やる気」と「人柄」を何よりも大切にしています。
経験がなくても、ゼロから一緒に成長していける環境があります。
まずはお気軽にご応募ください。
募集要項
営業
| 概要 | |
|---|---|
| 職種 | 営業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 採用人数 | 1人 |
| 仕事内容 | 営業先などの情報収集、仕事の提案、見積もりなど |
| 勤務地 | 〒664-0012 兵庫県伊丹市緑ヶ丘1丁目324番地 ・阪急伊丹駅から車で4分 ・瑞穂小学校前バス停から徒歩3分 ・喫煙室有り |
| 年齢 | 年齢制限有り（45歳以下） 年齢制限該当理由：キャリア形成 |
| 学歴 | 高校卒業以上必須 |
| 必要な経験など | 必要な経験・知識・技能など不問 |
| 必要な免許 | 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間 | 有り（3ヶ月） 試用期間中の労働条件 日給9,000円 食事手当500円/日 合計9,500円/日 |
| 給与 | |
| 基本給 | 185,000円〜350,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 固定残業代 | 有り 43,000円～100,000円 |
| その他手当 | 資格手当5,000～25,000円 役職手当 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限5,000円） |
| 賃金締切日 | 毎月10日 |
| 賃金支払日 | 毎月25日 |
| 昇給 | 有り（前年度実績 月額5,000～7,500円） |
| 賞与 | 有り（前年度実績 年2回 金額50,000～500,000円） |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 7:50～17:00 |
| 時間外労働 | 有り 月平均20時間 36協定における特別条項有り 特別な事情・期間など 通常の生産量を大幅に超える受注時。 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日など | 日曜日・祝日（毎週週休二日制） 年末年始・お盆休み他年間カレンダー有り 6か月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| その他の労働条件など | |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 加入保険 | 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 |
| 退職金制度 | 有り（勤続3年以上） |
| 定年制 | 有り（一律65歳） |
| 再雇用制度 | 有り |
| 勤務延長 | 無し |
総務
| 概要 | |
|---|---|
| 職種 | 総務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 採用人数 | 1人 |
| 仕事内容 | 社内外の調整・管理業務を中心とした総務業務全般をお任せします。 ・各種書類作成・管理 ・社内外との連絡・調整業務 ・備品・在庫管理 ・電話・来客対応 ・社内環境整備 ・突発案件への柔軟な対応 など ＊業務範囲は多岐にわたりますが、チームで協力しながら進めます |
| 勤務地 | 〒664-0012 兵庫県伊丹市緑ヶ丘1丁目324番地 ・阪急伊丹駅から車で4分 ・瑞穂小学校前バス停から徒歩3分 ・喫煙室有り |
| 年齢 | 年齢制限有り（64歳以下） 年齢制限該当理由：定年を上限（定年65歳までの為） |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験など | 必須 パソコン操作（ワード・エクセルを使える方） |
| 必要な免許 | 普通自動車運転免許 あれば尚可 |
| 試用期間 | 有り（3ヶ月） 試用期間中の労働条件 日給9,000円 食事手当500円/日 合計9,500円/日 |
| 給与 | |
| 基本給 | 178,000円～300,000円 |
| 月平均労働日数 | 20.2日 |
| 固定残業代 | なし |
| その他手当 | 資格手当 5,000円〜 役付手当 10,000円〜 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限5,000円） |
| 賃金締切日 | 毎月10日 |
| 賃金支払日 | 毎月25日 |
| 昇給 | 有り（前年度実績 月額5,000～7,500円） |
| 賞与 | 有り（前年度実績 年2回 金額50,000～500,000円） |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 08:45～17:00 |
| 時間外労働 | 有り 月平均5時間 36協定における特別条項有り特別な事情・期間など 通常の生産量を大幅に超える受注時。 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日数 | 122日 |
| 休日など | 土日祝 年末年始・お盆休み他年間カレンダー有り 6か月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| その他の労働条件など | |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 加入保険 | 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 |
| 退職金制度 | 有り（勤続3年以上） |
| 定年制 | 有り（一律65歳） |
| 再雇用制度 | 有り |
| 勤務延長 | 無し |
工務部
| 概要 | |
|---|---|
| 職種 | 電気工事士・電気施工管理技士 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 採用人数 | 3人 |
| 仕事内容 | 電気設備配線工事（各官庁、マンション、住宅、スーパー等）及び現場管理業務 |
| 勤務地 | 〒664-0012 兵庫県伊丹市緑ヶ丘1丁目324番地 ・阪急伊丹駅から車で4分 ・瑞穂小学校前バス停から徒歩3分 ・喫煙室 有り |
| 年齢 | 年齢制限有り（45歳以下） 年齢制限該当理由：キャリア形成 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験など | 必要な経験・知識・技能など不問 |
| 必要な免許 | 第二種電気工事士 普通自動車運転免許 必須 |
| 試用期間 | 有り（3ヶ月） 試用期間中の労働条件 日給8,500円 食事手当500円/日 合計9,000円/日 |
| 給与 | |
| 基本給 | 178,500円〜350,000円 |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 固定残業代 | 有り 43,000円～100,000円 |
| その他手当 | 役職手当 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限5,000円） |
| 賃金締切日 | 毎月10日 |
| 賃金支払日 | 毎月25日 |
| 昇給 | 有り（前年度実績 月額5,000～7,500円） |
| 賞与 | 有り（前年度実績 年2回 金額50,000～500,000円） |
| 労働時間 | |
| 就業時間 | 7:50～17:00 |
| 時間外労働 | 有り 月平均20時間 36協定における特別条項有り 特別な事情・期間など 通常の生産量を大幅に超える受注時。 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日数 | 110日 |
| 休日など | 日曜日・祝日（毎週週休二日制） 年末年始・お盆休み他年間カレンダー有り 6か月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| その他の労働条件など | |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 加入保険 | 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 |
| 退職金制度 | 有り（勤続3年以上） |
| 定年制 | 有り（一律65歳） |
| 再雇用制度 | 有り |
| 勤務延長 | 無し |
求人に関するご応募・お問い合わせ
ご応募について
エントリー、採用に関するご質問等は下記のメールフォーム、もしくはお電話にてお問い合わせください。
TEL：072-782-1375
（電話受付時間：平日8:00～19:00）